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L'importo del premio, stabilito nella misura massima mensile indicata per ciascuna qualifica dall'allegata tabella B, viene determinato annualmente con decreto del Ministro dei lavori pubblici - Presidente dell'ANAS - su proposta del consiglio di amministrazione, sentite le organizzazioni sindacali maggiormente rappresentative in sede aziendale. Con lo stesso decreto sono stabiliti criteri particolari di corresponsione del premio che tengano conto della produttivita' e delle responsabilita'. In ogni caso il premio non puo' essere corrisposto per i giorni di assenza dal servizio, con esclusione di quelli per congedo ordinario ed infortunio sul lavoro.
Testo in vigore dal 8 marzo 1982 al 22 dicembre 2008